В качестве наиболее вероятного кандидата для Вас выступает молодой или опытный специалист?
Татьяна Богачёва: В ряде проектов у нас участвуют до 80% молодых специалистов, в других - состав группы разработки полностью состоит только из очень опытных специалистов.
Андрей Разумовский: Молодой специалист. В IT опыт стремительно устаревает.
Вы предпочитаете узких профессионалов или универсальных специалистов «широкого профиля»?
Татьяна Богачёва: Скорее - узких специалистов, с желанием расти и развиваться, что дает нам возможность создать условия для развития специалистов в более универсальных.
Андрей Разумовский: Скорее узких профессионалов. «Ширина профиля» обратно пропорциональна размеру компании.
Андрей Хветкевич: Понятие «широкого профиля» само по себе достаточно широко, но я предпочитаю принимать на работу узких профессионалов, которые способны разобраться и выполнить работу в смежных отраслях.
Главная
